相信很多大家對余承東：自己搞中國足球是門外漢不合適 但可分享帶團隊經(jīng)驗還不知道吧，今天菲菲就帶你們一起去了解一下~.~！

9月13日消息，日前，長城汽車董事長魏建軍在接受央視《中國經(jīng)濟引力場》節(jié)目采訪中給下一位采訪嘉賓拋出問題:中國足球未來如何能治理更好?

此事引起網(wǎng)友熱議，就連華為余承東也被牽扯了進來。

今日，余承東在朋友圈發(fā)文表示，群里有大佬提及能否讓他去搞中國足球。

余承東稱自己對足球完全是門外漢，需要從零學(xué)習(xí)，所以并不合適。不過，他表示可以分享帶團隊的一點經(jīng)驗教訓(xùn)。

余承東指出，團隊追求的高度和努力的程度決定了未來能夠達(dá)到的境界，要激發(fā)團隊樹立更高的追求目標(biāo)，打造有王者之氣的團隊。

主管不能高高在上，而應(yīng)重心低、深入基層，讓團隊團結(jié)一心，構(gòu)筑成員間兄弟姐妹般的情誼，將集體利益和榮譽感置于個人利益得失之上，激發(fā)奮勇拼搏的斗志，構(gòu)筑團隊強大的學(xué)習(xí)能力、集體榮譽感和強烈的使命感，這是最基礎(chǔ)的要求。

他還表示自己帶過很多團隊，不管起初多么差，經(jīng)過一段時間后，都能扭轉(zhuǎn)風(fēng)氣，逐步形成最強戰(zhàn)斗力。

事實上，余承東所言不虛，不論他在任何行業(yè)，從來都是爭先爭一。此前負(fù)責(zé)華為手機業(yè)務(wù)時，把華為高端機做到第一，現(xiàn)在負(fù)責(zé)鴻蒙智行，又把問界M7賣成了新勢力第一。

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