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      辭職怎么跟領導說比較好話術(離職怎么跟領導說)

      發(fā)布時間:2023-04-30 23:00:56來源:

      大家好,小訊來為大家解答以上的問題。辭職怎么跟領導說比較好話術,離職怎么跟領導說這個很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來看看吧!

      1、上班離職是常事,但是該怎樣講很多人卻不知道,有的甚至因為不知道怎么給老板說離職,而浪費了很多時間,或者不辭而別的都有。

      2、離職的原因大致可分成三種::一、有更好的選擇騎驢找馬找到了白馬、有更好的經濟、更適合你的產業(yè)、更高的位置,等。

      3、二、受不了現(xiàn)有的目前產業(yè)、經濟收益、公司整體環(huán)境不適合自己,等。

      4、三、時間到了要畢業(yè)了,實習期過了、要出國、要當兵,等。

      5、辭職的時候,其實你的原因是什么,經驗老道的上司,不用你講一個字,他們都可以馬上知道。

      6、所以,小編認為辭職的理由千萬不要說謊,也沒必要說謊!假設你的辭職理由是跳槽,你主管問你為什么要走,你可以誠實說自己要去哪一家。

      7、因為這確實沒什么好隱瞞的,大家都在職場里打拼,也清楚自己有自己的規(guī)劃,懂得自然懂,只要堅持自己的想法就好了。

      8、再說,如果你欺騙了主管,往后你怎么面對他?繼續(xù)騙,朋友圈屏蔽?沒必要。

      9、但如果主管問你為什么跳槽,你可以這樣回答:自我價值法(說人話:我可能更適合…)因為在另一個地方,那個公司/部門是我比較適合的。

      10、在這里我學到非常非常多,也還有很多東西等著我學;但在那里我將能更好地發(fā)揮我的潛能,將自我價值更大化。

      11、辭職大忌,這些話說了一定得罪人大忌1:說本來公司的缺點,說同事/上司的缺點如果你辭職不是因為有更好的選擇,而是你受不了原東家,怒辭職,然后你在辭職時忍不住狂抱怨公司,那你很可能會被其他的公司嫌棄,因為沒有人會喜歡吐槽前公司的員工。

      12、大忌2:我覺得我能力不行很多人辭職會想用我能力不行當理由,千萬別,這樣會讓人覺得你真的不行、你很弱,或者讓人覺得你這個人很虛偽,不想在公司做,還說自己能力問題。

      13、應該說:我不適合A,我認為我更適合B,我在B可以發(fā)揮得更好,這是一種比較有自信的說法,一方面代表你了解自己想要什么,另一方面會給人一種你很積極的感覺。

      14、大忌3:猶豫不決,我考慮看看有些主管跟HR是很會留人的,但如果你很確定你要走,然后又顯得自己猶豫不決,這會使得HR有機可乘,覺得你不果斷。

      15、假設你真的續(xù)留了,又下定決心在原公司發(fā)展,那你可能會在升遷、一些機會面前,失之交臂。

      16、(當然,表現(xiàn)得超級優(yōu)秀就另當別論了)要走,就要走的乾脆利落。

      17、大忌4:非常明顯地騎驢找馬你是不是在騎驢找馬,其實大家都或多或少知道(主管都在業(yè)界打滾過多少年了,眼睛雪亮得很);但你如果騎驢找馬得太明顯,就不太好了。

      本文到此分享完畢,希望對大家有所幫助。

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