關于告公司勞動仲裁需要哪些材料，勞動仲裁需要哪些材料這個問題很多朋友還不知道，今天小六來為大家解答以上的問題，現(xiàn)在讓我們一起來看看吧！

1、拿工作證、工資條等可以證明你與企業(yè)有勞動關系的材料到勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

2、2、你的權益：A.未簽勞動合同雙倍工資補償（自入職第二個月起，共11個月工資）；B.補繳社保（這個不屬仲裁管轄，只能向勞動監(jiān)察大隊舉報）；C.簽訂無固定期限勞動合同（超過一年不簽合同，視為已簽訂無固定期限勞動合同）；D.支付加班費（這一項要有可靠證據(jù)），并給予補償金。

3、3、你的權益通過勞動仲裁不一定都能拿到的，通常仲裁員會進行調解，你要有個心理準備。

4、4、律師不是一定要請的，因為一是水準良莠不齊，二是都不會為你義務勞動。

5、你可以算一算，自己有可能拿回多少錢，請個律師劃不劃算。

6、其實你花些時間學學《勞動合同法》，再讓百度上的熱心網(wǎng)友指點一下就行了。

本文分享完畢，希望對大家有所幫助。